大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于四年級(jí)特殊教育記錄表的問(wèn)題,于是小編就整理了3個(gè)相關(guān)介紹四年級(jí)特殊教育記錄表的解答,讓我們一起看看吧。
- 煤礦工人退休年齡兩個(gè)特殊工種?
- 我有特殊工種卡,但檔案里沒(méi)記錄特殊工種怎么辦?
- 勞動(dòng)教育是由什么一系列具體的實(shí)踐環(huán)節(jié)構(gòu)成的一種特殊的生產(chǎn)勞動(dòng)?
煤礦工人退休年齡兩個(gè)特殊工種?
答:煤礦工人退休年齡和兩個(gè)特殊工種如下:
第一,國(guó)家明文規(guī)定井下,高溫,有毒等工種工作的工人,退休年齡男55歲,女45歲就可辦理退休。煤礦井下工人符合此條件。
笫二,雖在煤礦工作,但與井下工作無(wú)關(guān)不在此例。執(zhí)行男60歲,女50歲。女干部55歲才能辦退休。
1、國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
二、特殊工種提前退休的規(guī)定
1、特殊工種提前退休條件(必須同時(shí)符合以下四個(gè)的條件)
(一)工種必須按原勞動(dòng)部和國(guó)家行業(yè)主管部門(mén)批準(zhǔn)的特殊工種目錄執(zhí)行,不同行業(yè)之間的特殊工種不能互相比照。
問(wèn)煤礦工人的退休年齡,那要先看看你是不是特殊工種?如果你是井下***煤工人,男的可以55周歲退休,如果你是女井下***煤工人,你可以45周歲退休。在煤礦工作的揀煤女工,女力工,也可以45周歲退休。
煤礦的特殊工種有十類,一煤礦井下電工專業(yè),二,煤礦井下爆破作業(yè),三,煤礦監(jiān)控監(jiān)察作業(yè),四,煤礦瓦斯檢查作業(yè),五,煤礦安全檢查作業(yè),六,煤礦提升機(jī)操作作業(yè),七,煤礦***煤機(jī)掘進(jìn)機(jī)操作作業(yè),八煤礦瓦斯抽***作業(yè),九,煤礦防突作業(yè),十煤礦探放水作業(yè)。
我有特殊工種卡,但檔案里沒(méi)記錄特殊工種怎么辦?
你好: 這種情況你可以與單位協(xié)商,把相關(guān)的材料給補(bǔ)進(jìn)檔案,然后再去勞動(dòng)局辦理提早退休的手續(xù)。 如果不能補(bǔ)的話,那么你可以***單位,要求單位對(duì)于當(dāng)初工作的時(shí)候,造成你現(xiàn)在無(wú)法退休,要么補(bǔ)償你的損失,要么幫你辦理提早退休的手續(xù)。
對(duì)于勞動(dòng)局來(lái)說(shuō),他們沒(méi)有錯(cuò),按照規(guī)章制度辦事,你現(xiàn)在想辦法把檔案給補(bǔ)全了。
勞動(dòng)教育是由什么一系列具體的實(shí)踐環(huán)節(jié)構(gòu)成的一種特殊的生產(chǎn)勞動(dòng)?
勞動(dòng)教育的內(nèi)容主要包括日常生活勞動(dòng)教育、生產(chǎn)勞動(dòng)教育和服務(wù)性勞動(dòng)教育三個(gè)方面。其中,日常生活勞動(dòng)教育要讓學(xué)生立足個(gè)人生活事務(wù)處理,培養(yǎng)良好生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣,強(qiáng)化自立自強(qiáng)意識(shí);生產(chǎn)勞動(dòng)教育要讓學(xué)生體驗(yàn)工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富的過(guò)程,增強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),體會(huì)平凡勞動(dòng)中的偉大;服務(wù)性勞動(dòng)教育要注重讓學(xué)生利用所學(xué)知識(shí)技能,服務(wù)他人和社會(huì),強(qiáng)化社會(huì)責(zé)任感。
《指導(dǎo)綱要》強(qiáng)調(diào),勞動(dòng)教育途徑要注重課內(nèi)外結(jié)合,在開(kāi)設(shè)勞動(dòng)教育必修課的同時(shí),還要在課外校外活動(dòng)中安排勞動(dòng)實(shí)踐。中小學(xué)每周課外活動(dòng)和家庭生活中的勞動(dòng)時(shí)間,小學(xué)1-2年級(jí)不少于2小時(shí),其他年級(jí)不少于3小時(shí);職業(yè)院校和普通高等學(xué)校要明確生活中的勞動(dòng)事項(xiàng)和時(shí)間,納入學(xué)生日常管理。
大中小學(xué)每學(xué)年設(shè)立勞動(dòng)周,***用專題講座、主題演講、勞動(dòng)技能競(jìng)賽、勞動(dòng)成果展示、勞動(dòng)項(xiàng)目實(shí)踐等形式進(jìn)行。小學(xué)以校內(nèi)為主,小學(xué)高年級(jí)可適當(dāng)安排部分校外勞動(dòng);普通中學(xué)、職業(yè)院校和普通高等學(xué)校兼顧校內(nèi)外,可在學(xué)年內(nèi)或寒暑***安排,以集體勞動(dòng)為主,由學(xué)校組織實(shí)施。高等學(xué)校也可安排勞動(dòng)月,集中落實(shí)各學(xué)年勞動(dòng)周要求。
勞動(dòng)教育應(yīng)該怎么教?
教育部教材局負(fù)責(zé)人指出,當(dāng)前學(xué)校中有教育無(wú)勞動(dòng)和有勞動(dòng)無(wú)教育的問(wèn)題同時(shí)存在?!吨笇?dǎo)綱要》從獨(dú)立開(kāi)設(shè)勞動(dòng)教育必修課、在學(xué)科專業(yè)中有機(jī)滲透勞動(dòng)教育、在課外校外活動(dòng)安排勞動(dòng)實(shí)踐、在校園文化建設(shè)中強(qiáng)化勞動(dòng)文化四個(gè)方面明確勞動(dòng)教育的途徑,特別是對(duì)勞動(dòng)教育必修課、課外校外勞動(dòng)實(shí)踐時(shí)間、每學(xué)年一次的勞動(dòng)周提出了具體要求,將勞動(dòng)教育納入人才培養(yǎng)全過(guò)程,切實(shí)解決有教育無(wú)勞動(dòng)的問(wèn)題。
同時(shí),勞動(dòng)教育不是簡(jiǎn)單讓學(xué)生掃地、做家務(wù),《指導(dǎo)綱要》圍繞講解說(shuō)明、淬煉操作、項(xiàng)目實(shí)踐、反思交流、榜樣示范等關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)教育方式方法的具體指導(dǎo),要求通過(guò)組織學(xué)生參加勞動(dòng)實(shí)踐,對(duì)學(xué)生進(jìn)行熱愛(ài)勞動(dòng)、熱愛(ài)勞動(dòng)人民的教育,切實(shí)解決有勞動(dòng)無(wú)教育的問(wèn)題。
《指導(dǎo)綱要》要求,將勞動(dòng)素養(yǎng)納入學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)體系。建立誠(chéng)信機(jī)制,實(shí)行寫(xiě)實(shí)記錄抽查制度,對(duì)弄虛作***者在評(píng)優(yōu)評(píng)先方面一票否決,性質(zhì)嚴(yán)重的應(yīng)依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。在[_a***_]和大學(xué)開(kāi)展志愿者星級(jí)認(rèn)證。高中學(xué)校和高等學(xué)校要將考核結(jié)果作為畢業(yè)依據(jù)之一。推動(dòng)將學(xué)段綜合評(píng)價(jià)結(jié)果作為學(xué)生升學(xué)、就業(yè)的重要參考。
到此,以上就是小編對(duì)于四年級(jí)特殊教育記錄表的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于四年級(jí)特殊教育記錄表的3點(diǎn)解答對(duì)大家有用。
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