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特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn),特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)最新

nihdff 2024-09-10 66

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大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較意思的話題,就是關(guān)于特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題,于是小編就整理了3個(gè)相關(guān)介紹特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)的解答,讓我們一起看看吧。

  1. 特殊工種里,什么樣的鍋爐工才能算特殊工種?
  2. 2021年特殊工種新政策?
  3. 沒有辦特殊工種的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是多少?

特殊工種里,什么樣的鍋爐工才能算特殊工種?

【特殊工種里鍋爐工才能算特殊工種】

按照現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策,特殊工種提前退休必須同時(shí)具備四個(gè)條件

特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn),特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)最新
(圖片來(lái)源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

一是所從事的特殊工種,必須是原國(guó)家勞動(dòng)部和有關(guān)中央行業(yè)主管部門批準(zhǔn)的特殊工種,不同行業(yè)之間的特殊工種不能互相比照。

二是必須在原國(guó)有、集體企業(yè)從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)累計(jì)滿10年的;從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年的;從事其他有毒有害工作累計(jì)滿8年的。

三是職工檔案內(nèi)對(duì)其從事特殊工種的經(jīng)歷有原始記錄。

特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn),特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)最新
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四是男年滿55周歲、女年滿45周歲,且累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的。

國(guó)家將國(guó)有、集體企業(yè)“使用人力加煤的老式鍋爐”的“司爐工”列為高溫勞動(dòng)特殊工種。

2021年特殊工種新政策?

特殊工種是指井下,高空,高溫,特別繁重的體力勞動(dòng)和其他有害身體健康的工種,特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動(dòng)部門確定,特殊工種不是一個(gè)正式的概念,只是約定俗成的叫法,所以法律法規(guī)對(duì)它沒有正式的定義

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1.2021廣東特殊工種退休最新規(guī)定

男性55歲辦理退休,女性45歲辦理退休。

2.2021牡丹江特殊工種退休最新規(guī)定

2021年牡丹江申報(bào)特殊工種退休需同時(shí)具備以下條件:

(2.1)2021年男年滿55周歲及以上、女年滿45周歲及以上,且累計(jì)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿15年及以上;

(2.2)從事的工種崗位,符合有關(guān)文件規(guī)定,屬于原勞動(dòng)部和有關(guān)行業(yè)主管部門確定的特殊工種名錄范圍的;

(2.3)在原國(guó)有、集體企業(yè)從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年,從事井下、高溫等工作累計(jì)滿9年的,從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年的。

3.2021海南省特殊工種退休最新規(guī)定

曾在國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位中長(zhǎng)期從事特殊工種工作的參保人員,距離國(guó)家規(guī)定的退休年齡(男滿55周歲、女滿45周歲)不足3個(gè)月,且累計(jì)繳費(fèi)年限已滿15年的,可申請(qǐng)辦理特殊工種提前退休。

4.2021甘肅特殊工種退休最新規(guī)定

勞動(dòng)局公布的最新特殊工種目錄如下:

1.電工作業(yè)

包含發(fā)電、送電、變電、配電工,電氣設(shè)備安裝、運(yùn)行、檢修或維修、試驗(yàn)工,礦山井下電鉗工。

2.焊接作業(yè)

包含金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工,切割工。

3.起重機(jī)械作業(yè)

包含起重機(jī)司機(jī),司索工,信號(hào)指揮工,安裝與維修工。

4.企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛

包含在企業(yè)內(nèi)及碼頭/貨場(chǎng)等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域和施工現(xiàn)場(chǎng)行駛的各類機(jī)動(dòng)車輛的駕駛?cè)藛T。

沒有辦特殊工種的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是多少?

.第47條規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。

2.六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

3.除了上述情形以外,用人單位辭退員工的,就屬于違法解除勞動(dòng)合同,要按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金,即按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付二個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付

4.六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資的賠償金

沒有補(bǔ)償,不過(guò)有補(bǔ)發(fā)。

參保人員在沒有申報(bào)辦理特殊工種可以進(jìn)行重新申報(bào)。

根據(jù)勞動(dòng)仲裁的裁定書的認(rèn)定向批準(zhǔn)申報(bào)退休的社保行政審批部門進(jìn)行重新認(rèn)定。

并從重新認(rèn)定的時(shí)間開始計(jì)算自己的退休待遇,并將之前未認(rèn)定的年限予以補(bǔ)發(fā)。

到此,以上就是小編對(duì)于特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于特殊教育學(xué)校勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)的3點(diǎn)解答對(duì)大家有用。

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